Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Arbetsgivarvarumärkespecialist
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en Specialist på arbetsgivarvarumärke som vill vara med och forma hur vår organisation uppfattas som arbetsgivare. I denna roll kommer du att spela en nyckelroll i att attrahera, engagera och behålla talanger genom att utveckla och implementera strategier för vårt arbetsgivarvarumärke. Du kommer att arbeta nära HR, marknadsföring och kommunikation för att säkerställa att vårt budskap som arbetsgivare är tydligt, konsekvent och attraktivt.
Som specialist kommer du att analysera vår nuvarande position på arbetsmarknaden, identifiera förbättringsområden och skapa initiativ som stärker vår attraktionskraft. Du kommer att ansvara för att utveckla innehåll och kampanjer som speglar vår kultur, våra värderingar och vår vision. Det innebär att du arbetar med både interna och externa kommunikationskanaler, inklusive sociala medier, karriärsidor, evenemang och partnerskap med universitet och andra organisationer.
Du kommer också att mäta effekten av dina insatser genom att följa upp nyckeltal som kandidatupplevelse, varumärkeskännedom och engagemang. Genom att använda data och insikter kommer du att kunna justera strategier och säkerställa att vi kontinuerligt förbättrar vår position som en attraktiv arbetsgivare.
För att lyckas i rollen behöver du ha en god förståelse för både marknadsföring och HR, vara kreativ och strategisk samt ha en stark kommunikativ förmåga. Du bör också vara van vid att arbeta i projektform och kunna samarbeta med olika intressenter inom organisationen.
Detta är en spännande möjlighet för dig som vill göra verklig skillnad i hur människor uppfattar och upplever vår organisation som arbetsgivare. Om du brinner för employer branding och vill arbeta i en dynamisk miljö där du får möjlighet att påverka – då är detta rätt roll för dig!
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och implementera strategier för arbetsgivarvarumärket
- Samarbeta med HR och marknadsföring för att skapa enhetlig kommunikation
- Analysera arbetsmarknadsdata och trender
- Skapa innehåll för karriärsidor, sociala medier och kampanjer
- Planera och genomföra employer branding-evenemang
- Mäta och rapportera effekten av employer branding-initiativ
- Bygga relationer med universitet och externa partners
- Stärka den interna kulturen genom kommunikation
- Utveckla kandidatupplevelsen i rekryteringsprocessen
- Hantera projekt relaterade till arbetsgivarvarumärket
Krav
Text copied to clipboard!- Kandidatexamen inom marknadsföring, HR, kommunikation eller liknande
- Minst 3 års erfarenhet av employer branding eller relaterat område
- Stark skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga
- Erfarenhet av att arbeta med sociala medier och digitala kampanjer
- Förmåga att analysera data och dra insiktsfulla slutsatser
- Projektledarerfarenhet och vana att arbeta tvärfunktionellt
- Kreativ och strategisk tänkare
- God förståelse för arbetsmarknadens trender
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift
- Erfarenhet av att arbeta med varumärkesplattformar är meriterande
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vad lockar dig till rollen som specialist på arbetsgivarvarumärke?
- Beskriv ett employer branding-projekt du har lett tidigare.
- Hur mäter du effekten av employer branding-insatser?
- Hur skulle du beskriva vår nuvarande arbetsgivarprofil?
- Vilka kanaler anser du vara mest effektiva för att nå kandidater?
- Hur samarbetar du med andra avdelningar i employer branding-arbete?
- Hur hanterar du motstånd mot förändring i interna kommunikationsprojekt?
- Vilka verktyg använder du för att skapa och sprida innehåll?
- Hur håller du dig uppdaterad om trender inom employer branding?
- Vad är det viktigaste i att skapa en stark kandidatupplevelse?
